職業健康安全目標制定 ●職業健康安全目標的制定職業健康安全方針是組織對職業健康安全總的意圖和原則的陳述，它表達了組織整體的職業健康安全目標。盡管組織的職業健康安全方針的制定結合了組織的特點，有一定的針對性，但整體職業健康安全目標還過于原則和宏觀，不具體，沒有指明具體操作的內容。組織要實現職業健康安全方針所闡述的整體職業健康安全目標和持續改進的承諾，就需要確定組織的具體職業健康安全目標。(1)制定職業健康安全目標的依據組織自身的職業健康安全風險是制定職業健康安全目標的主要依據。組織在按照GB/T28001進行系統的職業健康安全管理過程中，進行了危險源辨識和風險評價，根據風險評價結果，對于那些組織不可接受的風險，特別是那些違反職業健康安全法規的風險，首先要考慮制定目標來降低風險，同時本著持續改進的原則，要盡可能地針對組織的風險，制定目標來降低風險。除此，制定職業健康安全目標，還要考慮技術、財務的可行性，以及運行和經營要求和相關方觀點。(2)制定職業健康安全目標的要求   ①制定的目標要任務明確、具體，要有針對性，針對組織內部各層次，根據需要可將目標分     解，目標要盡可能地量化；   ②實現目標的技術措施及可選技術方案；   ③實施目標的責任部門及責任人；   ④實施目標所需經費預算；   ⑤實現目標的完成期限；   ⑥其他有關經營和運行要求。  按上述要求，組織的職業健康安全目標一般由主管部門和相關部門制定，由特定任命的管理者匯總審定，報最高管理者審批實施。